天津商業(yè)大學(xué)與美國東密西根大學(xué)
合作人力資源管理碩士項(xiàng)目招生簡章
（2017年10月修訂）
一、項(xiàng)目背景
本項(xiàng)目2003年經(jīng)國務(wù)院學(xué)位委員會辦公室 [2003]11號文件批準(zhǔn)開始舉辦，2007年通過教育部復(fù)核后獲得中外合作辦學(xué)項(xiàng)目批準(zhǔn)書（編號No.MOE12US1A20030198O）。近百年來，美國的高等教育水平一直在世界范圍內(nèi)處于領(lǐng)先的地位。本項(xiàng)目著力引進(jìn)美國人力資源管理方面的前沿理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，致力于培養(yǎng)新的世界經(jīng)濟(jì)格局下我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展所需要的人力資源管理骨干人才。 2018級為第十四期招生。
二、美國東密西根大學(xué)簡介
美國東密西根大學(xué)( Eastern Michigan University，簡稱EMU。網(wǎng)址：http://www.emich.edu)始建于1849年，是一所具有160多年歷史的綜合性大學(xué)，在全美高校排名中居于前列，自2005年起已連續(xù)十三年被“Princeton Review”評為“最佳中西部大學(xué)”，其中商學(xué)院是通過AACSB權(quán)威認(rèn)證的優(yōu)秀商學(xué)院，且連續(xù)十三年被“Princeton Review”評為“最佳商學(xué)院”，目前在校學(xué)生3000余名（包括600名研究生），人力資源管理專業(yè)更是他們的特色專業(yè)，具有很長的辦學(xué)歷史。東密西根大學(xué)與世界各國有著豐富的合作辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)，近幾年來又逐步開始在亞洲擁有越來越多的合作伙伴。 東密西根大學(xué)目前有藝術(shù)和科學(xué)學(xué)院、商學(xué)院、教育學(xué)院、健康與人類學(xué)院、技術(shù)學(xué)院等五個(gè)學(xué)院。開設(shè)180個(gè)本科專業(yè)和80個(gè)研究生專業(yè)。目前有包括來自80多個(gè)國家留學(xué)生在內(nèi)的24000余名在校生，其中研究生6000余人。東密西根大學(xué)開設(shè)的人力資源管理專業(yè)在全美享有盛譽(yù)，擁有全美排名前10的人力資源管理學(xué)生社團(tuán)。
三、項(xiàng)目介紹
1. 項(xiàng)目宗旨
◎ 著力引進(jìn)美國人力資源管理方面的前沿理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)復(fù)合型、創(chuàng)業(yè)型高級管理人才，形成專業(yè)人才培養(yǎng)特色。
◎ 結(jié)合天津商業(yè)大學(xué)自身的辦學(xué)特色，借鑒和引進(jìn)國外先進(jìn)的教學(xué)模式、課程體系、教學(xué)方法和管理經(jīng)驗(yàn)，努力拓寬國際化人力資源管理人才培養(yǎng)的途徑。
2. 培養(yǎng)目標(biāo)
◎ 培養(yǎng)具有國際先進(jìn)理念和創(chuàng)新精神、扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、深厚的管理專業(yè)知識和豐富管理實(shí)踐技能的高水平、國際化人力資源管理人才；
◎ 全面提升學(xué)員的創(chuàng)新管理能力，培養(yǎng)在知識經(jīng)濟(jì)條件下的創(chuàng)新意識，提高學(xué)員參與國際競爭的核心能力。
3. 項(xiàng)目特色
◎本項(xiàng)目師資力量雄厚，2/3的核心課程由美國專家全程講授。擔(dān)任專業(yè)課的中外教師中具有博士學(xué)位的占85%以上，100%具有教授職稱。國內(nèi)專業(yè)課教師大多具有出國培訓(xùn)經(jīng)歷，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富，保證了中外合作辦學(xué)項(xiàng)目的教學(xué)質(zhì)量。
◎教學(xué)計(jì)劃和培養(yǎng)方案設(shè)置合理，授課內(nèi)容緊貼人力資源管理國際發(fā)展潮流，可操作性強(qiáng)，深受廣大學(xué)員歡迎。 結(jié)合本校自身辦學(xué)特色，借鑒和引進(jìn)國外先進(jìn)的教學(xué)模式、課程體系、教學(xué)方法和管理經(jīng)驗(yàn)，拓寬了國際化人力資源管理人才培養(yǎng)的途徑。
◎?qū)W員就業(yè)前景光明， 先進(jìn)的教學(xué)模式和完善的培養(yǎng)方案，培養(yǎng)了學(xué)員具有國際先進(jìn)管理理念、創(chuàng)新精神以及豐富的管理實(shí)踐技能，為學(xué)員提供了多元化的就業(yè)選擇和廣泛的個(gè)人發(fā)展空間。
◎可赴美短期研修和實(shí)踐，根據(jù)學(xué)員要求，可安排赴美國進(jìn)行課程實(shí)踐與交流，感受異域文化。
◎授課時(shí)間靈活，外教授課全程有助教參與。為保證上課出勤和教學(xué)效果,充分考慮在職人員的需求。
4．學(xué)習(xí)方式
本校就讀，學(xué)制兩年。在職、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)均可。第一學(xué)期，以周六、日上課為主；第二學(xué)期起，每學(xué)期集中授課2至3次，每次連續(xù)授課五天（包括周六日在內(nèi)），其余時(shí)間周六、日上課。采取集中面授、案例分析、小組討論、課堂討論、專題講座等方式。
5．培養(yǎng)方案
人力資源管理碩士班學(xué)員，需要完成以下學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)：
（1）專業(yè)核心課（必修）
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序號 |
課程編號 |
COURSES |
課程 |
學(xué)分 |
考核方式 |
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1 |
MGMT 505 |
Org Behavior ＆ Communications |
組織行為學(xué)與溝通 |
3 |
考試或論文 |
|
2 |
MGMT 509 |
Strategy Human Resource Mgmt |
戰(zhàn)略人力資源管理 |
3 |
考試或論文 |
|
3 |
MGMT 602 |
Theory Tech of Organize Develop |
組織開發(fā)原理與技術(shù) |
3 |
考試或論文 |
|
4 |
MGMT 628 |
Human Resource Development |
人力資源開發(fā) |
3 |
考試或論文 |
|
5 |
MGMT 638 |
Bldg Continuous Improvement Teams |
構(gòu)建持續(xù)完善團(tuán)隊(duì) |
3 |
考試或論文 |
|
6 |
MGMT 610 |
Diagnostic Techqs ＆ Research Methods |
診斷技術(shù)與研究方法 |
3 |
考試或論文 |
|
7 |
MGMT 618 |
Staffing Organizations |
員工組織 |
3 |
考試或論文 |
|
8 |
MGMT 696 |
Strategic Management |
戰(zhàn)略管理 |
3 |
考試或論文 |
|
9 |
MGMT 550 |
Intrntl Mgmt:A Cultural Prspctive |
國際管理（文化觀） |
3 |
考試或論文 |
|
10 |
MGMT 622 |
Current Issues Human Res Mgmt |
人力資源管理現(xiàn)代問題 |
3 |
考試或論文 |
|
11 |
MGMT 620 |
Compensation Management |
薪酬管理 |
3 |
考試或論文 |
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12 |
MGMT 688 |
Practcm Human Res Mgmt/Org Dv |
人力資源管理/組織開發(fā)實(shí)踐 |
3 |
論文寫作 |
（2）補(bǔ)修課程 （非經(jīng)濟(jì)管理類本科畢業(yè)生以及�？破瘘c(diǎn)畢業(yè)生需要補(bǔ)修）
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序號 |
課 程 |
學(xué)分 |
考核方式 |
|
1 |
統(tǒng)計(jì)學(xué) |
2 |
考試或論文 |
|
2 |
市場營銷 |
2 |
考試或論文 |
|
3 |
財(cái)務(wù)管理 （或經(jīng)濟(jì)學(xué)） |
2 |
考試或論文 |
|
4 |
會計(jì)學(xué) |
2 |
考試或論文 |
另外，專科起點(diǎn)畢業(yè)生還需要補(bǔ)修以下課程：
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序號 |
課 程 |
學(xué)分 |
考核方式 |
|
1 |
經(jīng)濟(jì)法概論 |
2 |
考試或論文 |
|
2 |
微觀經(jīng)濟(jì)學(xué) |
2 |
考試或論文 |
|
3 |
宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué) |
2 |
考試或論文 |
|
4 |
管理信息系統(tǒng) |
2 |
考試或論文 |
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5 |
計(jì)算機(jī)基礎(chǔ) |
2 |
考試或論文 |
四、師資情況
本項(xiàng)目的任課教師主要由東密西根大學(xué)、天津商業(yè)大學(xué)和其他知名高校的教授、學(xué)者以及知名企業(yè)的高層管理人員等組成。
五、報(bào)名、考試和錄取
1．申請人條件：
1）熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，品德良好，遵紀(jì)守法；
2) 大學(xué)本科畢業(yè)（含應(yīng)屆）或三年制�？疲ㄓ袃赡暌陨瞎ぷ鹘�(jīng)歷）畢業(yè)，GPA2.75以上；
3)英語通過CET-4 （或同等水平）；
4）身體健康。
2．報(bào)名材料
申請人需遞交以下報(bào)名材料 ：
1）身份證復(fù)印件2份 ；
2）大學(xué)畢業(yè)證書、學(xué)位證書、英語水平證書（或成績單）復(fù)印件各2份 （原件交驗(yàn)后退回）；
3）大學(xué)各階段全科成績單（中英文各2份，均需加蓋畢業(yè)院校公章） ；
4）一寸免冠正面彩色照片5張 ； 5）應(yīng)屆畢業(yè)生需提供在讀證明2份（中英文）。
6）報(bào)名申請表一式2份（電話索取或網(wǎng)站下載） ；
3．報(bào)名時(shí)間：每年10月接受報(bào)名，額滿為止（限30人）。每期碩士班9月份開學(xué)。
4. 資格審查
招生錄取委員會負(fù)責(zé)審查、核實(shí)及評估申請者遞交的報(bào)名材料，最終遞交美方審查，通過資格審查者擇優(yōu)錄�。ㄒ凿浫⊥ㄖ獣鵀闇�(zhǔn)）。
六、學(xué) 費(fèi)
學(xué)費(fèi)按學(xué)年繳納，每學(xué)年48000元，兩年學(xué)費(fèi)共計(jì)96000元（包括教材和講義費(fèi)、翻譯費(fèi)、論文指導(dǎo)費(fèi)）。需要補(bǔ)修課程的學(xué)員另外繳納補(bǔ)修課程費(fèi)用（非經(jīng)濟(jì)管理類畢業(yè)生為1600元，�？飘厴I(yè)生為3600元）
七、交費(fèi)方式
學(xué)員憑“入學(xué)通知書”到校交納學(xué)費(fèi)入學(xué)。學(xué)員可就近辦理建設(shè)銀行銀聯(lián)卡（其它銀行也可），報(bào)到時(shí)由學(xué)校財(cái)務(wù)處統(tǒng)一收繳。
八、 學(xué)位證書
完成并通過所有課程及必修環(huán)節(jié)要求的學(xué)員，將獲得美國東密西根大學(xué)頒發(fā)的人力資源管理專業(yè)理學(xué)碩士學(xué)位證書（Master of Science in Human Resource Management/Organization Development）。
該證書與出國留學(xué)所獲學(xué)位證書相同，并可取得中國教育部權(quán)威認(rèn)證，在國內(nèi)外均得到廣泛認(rèn)可。
九、聯(lián)系方式
通訊地址：天津市北辰區(qū)光榮道409號，天津商業(yè)大學(xué)國際教育學(xué)院
郵政編碼：300134
咨詢電話：（022）26691075
考生問答：
問：非經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)畢業(yè)的本科生需要補(bǔ)修什么課程？
答：根據(jù)東密西根大學(xué)研究生入學(xué)的要求，非經(jīng)濟(jì)管理類的本科生攻讀本專業(yè)碩士需要補(bǔ)修市場營銷、會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理（或經(jīng)濟(jì)學(xué)）、統(tǒng)計(jì)學(xué)四門課程。如果是非經(jīng)濟(jì)管理類本科畢業(yè)生，在本科階段曾經(jīng)選修過如上課程提供成績證明，可以免修。
問：三年制專科畢業(yè)的學(xué)員需要補(bǔ)修什么課程？
答：�？飘厴I(yè)的學(xué)員除了補(bǔ)修經(jīng)濟(jì)管理類的四門課程之外還需要補(bǔ)修計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)法概論、管理信息系統(tǒng)等五門課程。
問：完成本項(xiàng)目的學(xué)習(xí)，對于外語的要求如何？
答：要求參加本項(xiàng)目學(xué)習(xí)的學(xué)員，最遲入學(xué)后一年內(nèi)提供GMAT成績。成績要求取決于學(xué)員本人入學(xué)前本科（或?qū)？疲┑膶W(xué)習(xí)成績。（提示：入學(xué)后第一學(xué)期有GMAT考試輔導(dǎo)）
問：如何錄�。�
答：中美雙方聯(lián)合招生委員會對材料進(jìn)行審核合格后，依報(bào)名順序擇優(yōu)錄取。
問：學(xué)制、課程設(shè)置如何？
答：學(xué)制兩年分四個(gè)學(xué)期。除補(bǔ)修課和英語強(qiáng)化以外，共開設(shè)12門專業(yè)核心課程。教材和教學(xué)計(jì)劃全部由美方提供。
問：開學(xué)時(shí)間、課程內(nèi)容如何安排？授課方式如何？
答：每屆學(xué)生于9月份開學(xué)。
① 第一學(xué)期以外語強(qiáng)化、補(bǔ)修課程為主，少量核心課。（非經(jīng)管類專業(yè)及�？飘厴I(yè)起點(diǎn)學(xué)員補(bǔ)課。）
② 第二學(xué)期至第四學(xué)期繼續(xù)學(xué)習(xí)12門核心課；
中方教師上課安排：周末集中兩天面授，每門課用5次周末。
外方教師上課安排：每學(xué)期集中學(xué)習(xí)2至3次，每次連續(xù)5天（一般安排在周四、五、六、日、一）。
問：本項(xiàng)目的優(yōu)勢在哪？
答：①提供不出國的留學(xué)，本校就讀成本低，所獲證書與留學(xué)美國證書相同。
②師資力量雄厚—— 2/3的核心課程由美國專家講授。
③證書權(quán)威認(rèn)證—— 該項(xiàng)目學(xué)位證書可獲得中國教育部認(rèn)證，在國內(nèi)外均得到廣泛認(rèn)可。
④就業(yè)前景光明—— 先進(jìn)的教學(xué)模式為學(xué)員提供了多元化的就業(yè)選擇和廣泛的個(gè)人發(fā)展空間。
⑤根據(jù)學(xué)員要求，可安排赴美短期研修和實(shí)踐，感受美國文化。
問：是否提供住宿？費(fèi)用是多少？
答：需住宿的學(xué)員，我�？梢园凑战y(tǒng)招研究生的標(biāo)準(zhǔn)提供住宿。每4人一間宿舍，每學(xué)年住宿費(fèi)約1200元。
